El Congreso aprueba por unanimidad el nuevo régimen disciplinario de la policía

El Pleno del Congreso de los Diputados aprobó, con 319 votos a favor, 1 en contra y 1 abstención, el dictamen elaborado por la Comisión de Interior sobre el Proyecto de Ley Orgánica del Régimen Disciplinario del Cuerpo Nacional de Policía. En la votación de conjunto sobre el proyecto, necesaria en este caso por tratarse de reforma de ley orgánica, el texto salió adelante por unanimidad, para continuar su tramitación legislativa en el Senado.

Este Proyecto establece, según el Gobierno, un nuevo "equilibrio entre los poderes excepcionales" otorgados al cuerpo y "el rigor con que deben emplearlos". El ministro de Interior, Alfredo Pérez Rubalcaba, aseguró que esta nueva legislación supone una "superación de la situación actual", que era "insatisfactoria".

El texto, destacó Rubalcaba, ha sido "muy dialogado y pactado", tanto con los partidos como con los sindicatos policiales. Ellos han logrado la introducción de 40 de las 60 indicaciones que hicieron a los parlamentarios. En opinión de Rubalcaba, los tres aspectos fundamentales de este nuevo régimen disciplinario son "la mejora de la tipificación de las conductas infractoras, la adecuación de las sanciones en materia de traslados y cambio de residencias y las garantías para los funcionarios en el proceso sancionador, que podrán estar asistidos por un letrado".

El titular de Interior citó como mejoras evidentes la consideración como infracción "muy grave" de beber alcohol estando de servicio. También destacó la eliminación de algunas normas ambiguas, como la "violación del sigilo", que ahora se contemplan como "violación del secreto profesional". En definitiva, dijo, "se mantiene un equilibrio entre los poderes excepcionales otorgados a la Policía y el rigor con que deben emplearlos".

Acoso

El nuevo Régimen Disciplinario del Cuerpo Nacional de Policía agrava las sanciones por acoso en todas sus vertientes, por discriminación o por abuso de poder, y reduce las que hasta ahora se aplicaban por indisciplina. El texto introduce, entre otras, la figura del acoso laboral o 'mobbing', que será sancionado como una falta grave dentro proyecto de ley orgánica, tal y como habían pedido varios partidos en sus enmiendas.

También establece la aplicación de un régimen específico de incompatibilidades para los policías en segunda actividad sin destino, o tener como información reservada aquella que forme parte del expediente de los agentes. Otro de los principales puntos acordados e incluidos en el dictamen es el relativo a la consideración como falta disciplinaria el contravenir gravemente las normativas de riegos laborales poniendo en riesgo la vida de compañeros o subordinados. Igualmente, se considera como falta disciplinaria la omisión de tramitar cualquier solicitud, reclamación o queja relacionada con el servicio.

Todos los grupos destacaron el alto nivel de entendimiento mostrado durante las distintas reuniones en torno a este proyecto de ley. De hecho, ningún grupo presentó enmienda a la totalidad del texto aprobado por Consejo de Ministros el pasado 2 de octubre. Además, más de la mitad de las enmiendas parciales han sido transaccionadas y pactadas.

Consenso político

Las discusiones sobre el proyecto comenzaron después de que el pasado 3 de diciembre PP, PSOE e IU-ERC-ICV se mostrasen dispuestos a aceptar las enmiendas presentadas por los sindicatos policiales en la Comisión de Interior del Congreso de los Diputados. SUP, CEP, SPP y UFP solicitaron modificar la tipificación de algunas sanciones, así como la inclusión de nuevas faltas.

En nombre del PP, Ignacio Cosidó reconoció el "sacrificio" que exige a los uniformados este "régimen disciplinario estricto" y les expresó la "admiración" de toda la sociedad.

Cosidó valoró el alto nivel de consenso en una materia que "no puede depender de la alternancia de partidos en el Gobierno" y argumentó que el PP ha vuelto a demostrar que "la crítica dura que merece" el Ejecutivo "es compatible con el apoyo a proyectos cuando están en juego los intereses fundamentales de los ciudadanos".

Emilio Olabarría, del PNV, insistió en que se trata de una "buena ley", "muy consensuada", en la que tan solo ha faltado el coraje para "funcionalizar" al CNP, como mínimo, en "lo referente a derechos laborales".

Por su parte, el portavoz de IU, Gaspar Llamazares, elogió el diálogo previo y el consenso logrado y afirmó que "este código deontológico responde a las necesidades del cuerpo y lo consolida como un servicio para garantizar la libertad y seguridad públicas".

Llamazares destacó como la aportación más importante de su grupo el que la vulneración de los derechos ciudadanos se considere como falta muy grave y criticó lo que considera falta de derechos y libertades para los uniformados en esta Ley.

Finalmente, Joan Tardà, en nombre de ERC, felicitó al ministro de Interior por introducir desde el inicio de la tramitación del proyecto de ley, como falta muy grave, la violación de los derechos lingüísticos.

Insistió en que a partir de ahora el cumplimiento de este punto requerirá un esfuerzo del Ministerio en formación lingüística y en valores democráticos de la Policía, más que de sanción.

Recurren la plaza de inspector en la Policía Local de La Linea

El subinspector David Iria argumenta que no reúne la titulación suficiente para acceder a este cargo tras aprobar la convocatoria que le puede llevar a la Jefatura

El subinspector de la Policía Local David Iria presentó el pasado jueves en el Registro General del Ayuntamiento y en la Secretaría General un recurso contra el nombramiento de Restituto Casal como inspector en prácticas tras haber superado la convocatoria para cubrir en propiedad la plaza de inspector del Cuerpo. Tal y como adelantó este diario, Casal podría ser nombrado jefe de la Policía Local.

Según argumenta en su escrito este subinspector, que fue jefe de la Policía Local cuando Manuel Aguilera estaba al frente de la concejalía de Seguridad Ciudadana, Restituto Casal presentó en la convocatoria para poder acceder a dicha plaza un diploma de un curso superior en Criminología otorgado por la Escuela de Criminología de Cataluña, "la cual a su vez ha utilizado la Universidad Miguel de Cervantes para impartir estas supuestas enseñanzas", señala.

Iria agrega que ha tenido conocimiento a través de una comunicación del subdirector general de Régimen Jurídico y Coordinación Universitaria, Javier García-Velasco, de que únicamente se considera válida la mencionada titulación "a los efectos de tomar parte en las pruebas de acceso a los cuerpos, escalas y categoría de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad dependientes de las distintas Administraciones, siempre y cuando los alumnos se matricularan y finalizaran dichos estudios en los cursos académicos 2004/05 y 2005/06", añade en el recurso presentado en el Ayuntamiento.

Por ello, Iria sostiene que ha sabido que Casal finalizó el curso de acceso a la Universidad en mayo de 2006 "y por lo tanto, cuanto menos su matriculación en el curso de Criminología no ha podido ser anterior al curso 2006/07.

Al entender que Casal "carece de otros méritos académicos", solicita al alcalde que tome las medidas oportunas para que el agente no realice el curso complementario para cubrir dicha plaza hasta que no sea aclarada esta situación.

También reclama que la secretaria general del Ayuntamiento lleve a cabo "un pormenorizado estudio del diploma que presentó este agente para conocer si se encuentra dentro de la legalidad en relación a la titulación obligatoria que debería poseer".

Finalmente pide que en el caso de que de dicha investigación se deduzca alguna irregularidad, el decreto de nombramiento de Casal como inspector en prácticas sea anulado, así como la convocatoria "y sean depuradas las responsabilidades administrativas oportunas".

Este diario contactó ayer con el concejal de Policía Local, Gabriel Gonzálvez, quien declinó pronunciarse sobre este asunto.

INFRACCIONES PENALES EN MATERIA DE SEGURIDAD VIAL

Pinchando aquí accedereis a una publicación interesante sobre infracciones penales en materia de Seguridad Vial en la que se recogen, entre otros, los siguientes temas:

- Evolución legislativa
- Descripción de los tipos penales
- Articulo 379 C.P.: Velocidad y alcohol
- Conducta típica: Conducción, vehiculos a motor y ciclomotor y via pública
- Determinación de la velocidad
- Influencia de bebidad alcoholicas o drogas
- Las penas
- Instrucción de diligencias
- Modelos de diligencias
- Conducción temeraria
- Etc., etc.

CSL (Colectivo de Policías Locales de España): "Estamos hartos de tanto menosprecio"

Esta semana hemos observado de nuevo una noticia relacionada con una problemática nacional que con altibajos aparece cada poco en la prensa y que no nos damos cuenta de que empieza a ser una costumbre.

Nos referimos al caso de la Jefatura de Policía Local de Algeciras y su orden de servicio que obliga a los agentes a reverenciar a sus mandos cuando se crucen con ellos con una inclinación de cabeza, lo que prueba de en que gastan su tiempo y el dinero de los contribuyentes algunos de los Jefes de Policía Local de cada vez más Ayuntamientos en España: exclusivamente en su propio ego.

La dispersión municipal podrá tener sus beneficios en la descentralización y el consiguiente acercamiento de la Administración a los ciudadanos; pero genera una problemática profunda e irreparable si no es a golpe de sentencia judicial. No todos los Alcaldes (ni mucho menos) son expertos constitucionalistas, es más, ni siquiera están instruidos la mayoría de ellos en los Derechos Fundamentales que nos amparan; desde el día siguiente de ostentar el bastón de mando se creen investidos de cierta divinidad y les surgen las tendencias al uso indiscriminado de esa infalibilidad, pensando que todo lo que hagan a partir de entonces no debería estar ni siquiera sujeto a crítica.

Entre esos actos de casta superior entienden que su criterio a la hora de rodearse de ¿asistentes? es superior a los de Igualdad, Mérito y Capacidad exigibles y, en el caso que nos ocupa, muchos Alcaldes diseñan su ideal de Jefe de Policía Local de entre sus parientes y conocidos, generando desastres de tal magnitud que pueden hacer de una ciudad emblemática un antro. ¿Qué fue de Coslada?; ¿quería el Alcalde que su localidad se hiciera famosa por los desmanes de su Jefe de Policía?¿y ahora con Algeciras?¿es normal que una localidad se haga famosa porque se utilice a trabajadores públicos como terapia para un ego deteriorado?¿es políticamente correcto ser el hazmerreir de toda España?

Que la administración para la que trabajamos nos ignore no es agradable, pero que para alimentar un ego enfermizo nos humille ni lo consentimos nunca ni lo consentiremos jamás. El ¿Napoleonismo? imperante en verdaderos inútiles que no sirven para nada se está desarrollando por la piel de toro como una plaga, aunque en realidad no es más que un recurso primario de alguien que no sabe organizar su servicio y que prefiere optar por el sistema del palo y tente tieso para hacerse respetar, lo que demuestra los nefastos personajes que están al frente de un capital humano imprescindible para garantizar la convivencia pacífica y como consecuencia de estilo de mando desfasado y egocentrista un servicio al ciudadano de baja calidad motivado por el acoso y la presión al que diariamente están sometidos los policías. El respeto a veces lo inspira la mirada de una buena persona en cuestión de segundos y sin embargo, un altísimo jerarca solo inspira desprecio que, año tras año no hace más que aumentar.

El colectivo de Policías Locales de España está harto de tanto menosprecio y de ser tratado, en ocasiones, por las instituciones a las que servimos de forma humillante (hemos de decir también que solamente nos estamos refiriendo a casos aislados, pero que, reiteramos, están aumentando) y que se emplee la facultad disciplinaria contra nosotros de forma desaforada. La noticia que comentamos ha precipitado esta intervención, pero estamos elaborando un estudio que demostrará que somos el colectivo más humillado, desamparado y acosado de la función pública.

El PA dice que la norma del saludo policial ha ridiculizado a Algeciras ante toda España

Los andalucistas exigen el cese de Cristina Garrido "por sus normas autoritarias y las consecuencias derivadas": una "mancha de la imagen de la ciudad" difundida por televisiones de ámbito estatal.

El Partido Andalucista considera que la ciudad "ha servido a Tele 5 y La Sexta, como centro de atención de burlas y mofas, por la absurda y fascistoide decisión de reverenciar a los jefes de la Policía Local" y dice lamentar profundamente "que el PSOE haya manchado la imagen de la ciudad, y que esta sea motivo de burla y mofa por parte de los informativos de las principales cadenas de radio y televisión del estado español, debido a la absurda, caciquil y fascistoide decisión de que los policías locales deben inclinar la cabeza al paso de un mando o un concejal". Por este motivo, exige al Alcalde, Tomás Herrera, que cese en sus funciones a la Delegada de Seguridad Ciudadana, Cristina Garrido, y que llame al orden al Superintendente de la Policía Local, José Medina, exigiéndole la rápida retirada del reglamento.

"Desde nuestra formación entendemos que, con independencia de que esta decisión haya supuesto un motivo para la burla y la vergüenza, el reglamento de policía local en materia de saludos nos acerca aun mas a una etapa negra de la historia de este país, y no contribuye a mejorar las condiciones laborales de una policia local con reivindicaciones históricas aun sin resolver", ha postulado el PA en un duro comunicado.

Para el Secretario Local del Partido Andalucista, José María España: “Cuantas mas veces lees la noticia mas te avergüenzas del equipo de gobierno que tenemos, un equipo de gobierno de pandereta, que no es capaz de tomar decisiones de envergadura para el desarrollo de la ciudad, pero que persigue a los trabajadores municipales, los acosa por razones políticas, y los obliga a realizar acciones propias de otras épocas. Por si fuera poco, incluso a determinados concejales, les importa mas la composición de una foto, que la organización de un acto”.

El Partido Andalucista cree que PSOE e IU "están tocando fondo" y que "debido a un programa de gobierno irreal y lastrado por su mala gestión económica, sus concejales se dedican a buscar las cosquillas al personal que trabaja en el Ayuntamiento, y a pelearse por un sitio privilegiado en las páginas de los periódicos. Atrás quedaron las promesas de eliminar los compartimentos estancos entre delegaciones, o de mejorar las condiciones laborales de unos trabajadores, que sufren en sus propias carnes el abuso de poder".

“Lamentamos profundamente el estilo borde y maleducado de algunos miembros del equipo de gobierno hacia los trabajadores municipales, especialmente hacia la Policía Local, que se ve ahora sometida a unas absurdas y estrictas medidas, que no solo no contribuyen a mejorar la labor policial, sino que despiertan aun mas el rechazo hacia la cúpula dominante, palabra que utilizamos en el mas amplio sentido. Exigimos la retirada del reglamento autoritario, y la solución a los problemas mas urgentes de la Policía Local”, asegura José María España.

Las humedades están devorando las instalaciones de la Policía Local

Que las humedades llevan varios años afectando a la Jefatura de la Policía Local era un hecho sabido desde hace tiempo, pero el grado en que las últimas lluvias han deteriorado las instalaciones era algo que hasta el momento no había podido constatarse en toda su gran magnitud.

La Unión Sindical de la Policía Local de Algeciras (USPLA) manifestaba hace unas pocas semanas que, a pesar de que las humedades habían provocado ya la decisión de trasladar la sede policial al acuartelamiento de Los Pinos, los daños habían sido menores que en otras ocasiones, “en que se habían llegado a producir desprendimientos y caídas de parte de los techados”.

Pero el hecho de que llueva sobre mojado, como lleva pasando desde el pasado mes de noviembre, tenía que acabar pasando factura, y las fuertes lluvias que se produjeron el fin de semana del 5 al 7 de marzo han vuelto a causar estragos en la maltrecha sede de la Policía Local.

De hecho, según informaba el delegado sindical de USPLA Salvador Heredero, ese fin de semana se produjo un percance en la Sala de Operadores después de que el agua se colase por un tubo del techo y la ventana, alcanzando las tomas de corriente eléctrica de los servidores informáticos de la Jefatura.

A consecuencia de ello, se produjo un chispazo y un conato de incendio que obligó a los funcionarios que se encontraban en la sala a actuar inmediatamente para sofocar la incidencia. “La regleta quedó quemada por completo y aquello estuvo a punto de salir ardiendo”, indicaba Heredero.

La imagen actual de la sala es, como indicaba Heredero, “absolutamente deprimente. Los propios compañeros tuvieron que instalar cartones y plásticos para intentar a la desesperada que no se estropeasen los servidores”.

Riesgo laboral

Uspla indicó que ya se han puesto en contacto con técnicos en Riesgos Laborales para analizar la situación, y alertaron del peligro que para los agentes y la propia operatividad de la Jefatura suponen estos incidentes.

Las ventanas del departamento de operadores, de madera, como en el resto de las dependencias, están comenzando a pudrirse, señalaba Heredero. para evitar que el agua entre en las oficinas, los policías se ven obligados a utilizar plásticos, cartones, libros e incluso periódicos, que no obstante sólo solucionan parcialmente el problema.

Otro problema del que dio parte USPLA a este diario fue la inundación parcial de los sótanos donde están ubicadas las taquillas. Tras llamarse a operarios de la Delegación de Vías y Obras del Ayuntamiento, se descubrió que el peligro venía de una arqueta del sótano que se había atascado y el agua se filtró hasta las paredes. Tuvieron que acudir camiones autobomba para lograr evacuar el agua.

Incluso el despacho del superintendente jefe de la Policía Local, según el USPLA, “tiene goteras”, lo que da idea de la gravedad de la situación que vive actualmente el cuerpo municipal a causa de las humedades.

Además, los techos de algunos de los departamentos de la sede policial, entre ellos Administración y Recursos, presentan aún los parches que dejaron las reparaciones a que dieron lugar los desprendimientos que se produjeron el pasado año.

A causa de aquellos desperfectos, algunas de las dependencias y servicios de la Jefatura Local se vieron afectadas, e incluso tuvieron que paralizarse en algún momento.

La pared y el techo de las escaleras y el pasillo de la primera planta de la sede policial, como puede observarse en las fotografías que acompañan esta información, también han sufrido importantes desperfectos a causa de las precipitaciones prolongadas.

Todas estas deficiencias acumuladas en las lluvias de los últimos meses en Algeciras, junto con las de otros edificios e instalaciones en la ciudad, fueron cuantificadas en los últimos días en 3.565.150 euros. Sólo en lo que se refiere a la Jefatura de la Policía Local, los daños alcanzaban, en esta lista, los 128.000 euros.

Con esta valoración, el Consistorio remitió un informe a la Subdelegación del Gobierno con intención de acogerse al Real Decreto por el que se regulan las subvenciones en atención a determinadas necesidades derivadas de situaciones de emergencia o catástrofes.

Traslado...¿inminente?

Las incógnitas acerca de cuándo se producirá el tan esperado traslado de los servicios de la Policía Local al acuartelamiento Capitán Velasco de Los Pinos siguen sin resolverse. En los últimos días, este diario se ponía en contacto con la delegada de Seguridad y Protección Ciudadana, Cristina Garrido, quien recordó que los técnicos municipales se encontraban ya evaluando el estado de las instalaciones, y adelantaba que iban a ser necesarias una serie de reformas y adaptaciones. No se atrevió a dar fechas, por el momento. Tampoco una cuantía económica de lo que costará hacer estos arreglos.

Esta misma semana, concretamente el pasado miércoles, se daba un paso de gigante en la consecución de este traslado temporal, como fue la resolución del trámite burocrático de la entrega de llaves por parte del gobernador militar del Campo de Gibraltar, Antonio León, al alcalde, Tomás Herrera.

El primer edil y la delegada de Seguridad mostraban su satisfacción por la cesión efectiva de las instalaciones, y, en concreto, Herrera destacaba las gestiones realizadas en referencia a este asunto por parte de la directora general de Infraestructuras del Ministerio de Defensa, Mónica Muelle, “que ha facilitado con rapidez que podamos disponer de estas instalaciones provisionalmente”.

Nueva jefatura

Efectivamente, el uso de estas instalaciones militares será provisional, hasta que finalicen las obras de la nueva Jefatura Local que se está construyendo en la avenida de Bruselas, de la barriada de San José Artesano.

Esta infraestructura, que en un principio se adjudicó a la empresa Contrat, con sede en Sevilla, por un montante algo superior a los tres millones de euros, vio incrementar sus costes en al menos otro millón por modificaciones en el proyecto inicial, los cuales, además, provocaron un retraso importante del proyecto. Diversas fuentes apuntaban también a que el impago de algunas certificaciones a la empresa había sido la causa de la paralización de los trabajos durante algunas semanas.

La última fecha que se dio para la finalización de las obras fue a finales de este año. No obstante, las persistentes lluvias, que llegaron a inundar los sótanos de la nueva infraestructura, han dificultado la continuidad de los trabajos, por lo que las probabilidades de ver finalizada la sede en un plazo corto no están claras. Este ha sido otro de los motivos que ha motivado su traslado temporal a Los Pinos.

Faltan chalecos antibalas y más fundas antihurto

El sindicato Unión Sindical de la Policía Local de Algeciras - USPLA remitió el pasado 11 de marzo un escrito a la delegada de Seguridad y Protección Ciudadana, Cristina Garrido, en el que recordaba a la máxima representante en el plano político del cuerpo municipal que el 4 de mayo próximo finaliza el plazo de adaptación de los medios técnicos básicos del personal policial a las prescripciones incluidas en la Orden del 15 de abril del 2009, incluida en el BOJA del 4 de mayo, por la que se establecen las características y el diseño de estos medios técnicos para los cuerpos de Policía Local.

Esta orden desarrolla, a su vez, el Decreto 93/2003 de 8 de abril en cumplimiento del artículo 10 de la Ley 13/2001 sobre esta cuestión, e incluye, entre estos requisitos, la dotación de chalecos antibalas homologados a todos los vehículos policiales.

Asimismo, esta orden apunta que el arma reglamentaria de los agentes deberá portarse “en la correspondiente funda antihurto, que será ergonómica, segura” y deberá tener “estructura rígida sintética, indeformable y de alta resistencia”. Estas prestaciones en las fundas deben dificultar, por ejemplo, que el agente pierda el arma al reducir a un detenido. Asimismo, debe poder enfundarse de forma rápida.

“Estos dos ejemplos anteriores hacen mención a unos medios con los que aún no cuentan los efectivos de la Policía Local de Algeciras”, sentenció USPLA, desde donde se matizó, no obstante, que “en la plantilla hay varios compañeros que tienen las fundas, pero incluso algunos han tenido que comprarlas a nivel particular. De cara a los presupuestos, ahora en abril, habría que tenerlo en cuenta”, dijo.

Pincha sobre las imagenes para verlas bien

Un agente de la Policía Local gana el juicio por cambio de turno laboral

El agente de la Policía Local barreña Raimundo Pérez ha ganado un juicio contra el Ayuntamiento de Los Barrios por el cambio de turno al que fue sometido durante el año 2008 sin consenso previo ni acuerdo entre las partes. Así lo recoge la sentencia emitida el pasado 8 de febrero por el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo número 1 de Algeciras tras la celebración de la vista el pasado 29 de enero a la que ha tenido acceso este diario. La sentencia puede ser recurrida en apelación por parte del Ayuntamiento en el plazo de quince días desde su emisión.

El agente, integrado en el turno 6-4 (seis días de jornada a razón de dos días de mañana y otros tantos de tarde y noche, así como cuatro de libranza), fue cambiado en 2008 del grupo D al B de los cinco existentes lo que, según el denunciante, le perjudicaba porque volvía a trabajar más festivos y en jornadas señaladas en turno de noche que la media de la plantilla. Según Pérez, para que el número de horas trabajadas y festivos resulte equilibrado entre toda la plantilla es necesario que el agente permanezca en el mismo grupo un mínimo de cinco años. Sin embargo, el cambio que le fue notificado el 17 de diciembre de 2007 era el segundo en menos de dos años adoptado por el entonces inspector jefe Javier Holgado. Ello le llevó a presentar un recurso que fue denegado, por lo que acudió al Contencioso-Administrativo que ahora le ha dado la razón.

La sentencia sienta un importante precedente en torno a los futuros cambios de turno o grupo de los agentes ya que deben ser consensuados y contar con los sindicatos en el proceso. Esta misma situación se hubiera repetido este año con el cambio de cuadrante determinado el pasado mes de febrero desde la Alcaldía sin negociación previa y que levantó airadas protestas entre la plantilla. Finalmente, los cambios fueron consensuados entre la institución y sindicatos.

En el caso de Pérez, la sentencia recoge que los ayuntamientos pueden y deben conveniar con los representantes de los empleados las condiciones de trabajo, entre ellas el horario y turnos de trabajo "tras un proceso de negociación y participación, o mediante una imposición u orden basada en el interés general". Es en este punto donde la sentencia incide en que la legalidad de la actuación administrativa dependerá del proceso de adopción de la decisión y, en concreto, de si se ha respetado o no el derecho de los representantes, elegidos democráticamente, a participar en la misma. "Esta negociación viene impuesta por la Ley 7/2007 del Estatuto Básico del Empleado Público, que establece como materia sujeta a negociación los horarios y jornadas y en su artículo 40 regula la obligación de conocer y ser oídos en el establecimiento de la jornada laboral y horario de trabajo", dice la sentencia.

"La actuación recurrida no sólo contradice lo pactado en el acuerdo o convenio regulador, cuya vigencia no ha sido probada, sino que es contrario a la legalidad vigente en cuanto modifica la jornada y los horarios de trabajo de un colectivo sin oír previamente a sus representantes, por lo que procede la estimación del recurso y la anulación de la actuación", concluye el documento.

MANUAL DE BUENAS PRÁCTICAS POLICIALES EN MATERIA DE VIOLENCIA DE GÉNERO

Una buena práctica policial en materia de violencia de género es toda actividad o conjunto de actuaciones policiales, enmarcadas en una estrategia o plan de acción más global que, bajo premisas de eficacia, calidad y excelencia en el servicio, están dirigidas a impedir conductas violentas contra la mujer por parte de su pareja o ex pareja, así como a articular las medidas de protección y asistencia necesarias para impedir que la víctima vuelva a sufrir nuevas agresiones.

En este Manual se entiende por servicio policial, las unidades de los cuerpos policiales o de las agencias encargadas de proteger o hacer cumplir la ley, independientemente de la naturaleza o estatus de este tipo de instituciones.La violencia contra la mujer, y de manera particular, la violencia de género, es un fenómeno de enorme complejidad y de alcance global, que amenaza los derechos y la vida de las mujeres en todo el mundo. Sus características la apartan del resto de las manifestaciones de violencia interpersonal, ya que con ella los agresores pretenden perpetuar la relación de desigualdad entre hombres y mujeres; de ahí la importancia que adquieren el desarrollo y puesta en práctica de políticas integrales que incidan sobre las causas que dan lugar a esa desigualdad, y que den respuestas preventivas y de protección a favor de la mujer víctima frente al agresor.

MANUAL COMPLETO

CONCLUSIONES DEL TALLER DE BUENAS PRÁCTICAS POLICIALES EN MATERIA DE VIOLENCIA DE GÉNERO

EL AYUNTAMIENTO RECIBE LAS LLAVES DEL ACUARTELAMIENTO CAPITAN VELASCO

El alcalde, Tomás Herrera, y el Gobernador Militar del Campo de Gibraltar, Antonio León, general de brigada y en representación de la Segunda Subinspección General del Ejército, han firmado esta mañana el acta de recepción temporal y entrega de llaves del acuartelamiento Capitán Velasco, ubicado en Los Pinos.

El alcalde ha mostrado su satisfacción por la concesión, y agradece expresamente la gestión en este asunto realizada por la directora general de Infraestructuras del Ministerio de Defensa, Mónica Melle, “que ha facilitado con rapidez que podamos disponer de estas instalaciones provisionalmente”.

Técnicos municipales evaluarán a partir de este momento el estado de las instalaciones, y en qué medida pueden responder a las necesidades de la Policía Local. A la vista de estos informes se podrán precisar las inversiones que requiera la adecuación de este inmueble, y entonces podrán fijarse las fechas para el uso efectivo.

Noticias relacionadas:

La jefatura de la Policía Local se trasladará en los próximos días al cuartel Capitán Velasco

La Jefatura se traslada al cuartel militar de Los Pinos

Defensa autoriza el uso del cuartel para la Jefatura

Declaraciones efectuadas el 15/01/10:

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ESTADO DE LA SALA DE OPERADORES DE LA ACTUAL JEFATURA A CONSECUENCIA DE LAS ÚLTIMAS INCLEMENCIAS METEOROLOGICAS SUFRIDAS EL PASADO FIN DE SEMANA.

SE PUEDE OBSERVAR COMO SE TIENEN QUE "RESGUARDAR" LOS RACKS EN LOS QUE SE ENCUENTRAN LOS SERVIDORES INFORMATICOS, DESPUES DE QUE LAS GOTERAS QUE SE FILTRAN POR EL TECHO Y EL AGUA QUE ENTRA POR LA VENTANA AFECTARAN A LA TOMA DE CORRIENTE, DONDE SE ENCONTRABAN CONECTADOS DICHOS SERVIDORES, LA CUAL SUFRIÓ UN CORTOCIRCUITO Y QUEDÓ INUTILIZADA.

USPLA ya ha puesto en conocimiento del departamento de riesgos laborales estas anomalias, así como otras que afectan a otras dependencias de la Jefatura y la inundación que sufre la zona de taquillas. Esperaremos un tiempo prudencial para ver que medidas se toman y si no es así se denunciará el tema a la Inspección de Trabajo.

El PP pide una reforma legal que defina a la Policía Local y aboga por la jubilación anticipada con cofinanciación

El portavoz de Interior del PP y diputado en el Congreso de los Diputados por Palencia, Ignacio Cosidó Gutiérrez, apostó hoy en Gijón por la necesidad de una reforma legal que defina mejor las funciones de la Policía Local, así como casar la labor que desempeñan en el día a día en materia de seguridad ciudadana con una ley que no les reconoce de manera suficiente ese papel.

Asimismo, antes de participar en un hotel gijonés la IV Asamblea Nacional de Delegados de la Confederación de Seguridad Local en la que se reclamó la jubilación anticipada para los agentes de la Policía Local, aludió al problema de las prejubilaciones de los agentes y señaló que todo el mundo entiende que un policía con 65 años es difícil tenerlo trabajando en la calle encima de una moto.

Por este motivo, y aún en un momento de crisis, abogó por estudiar cualquier fórmula que permita a través de una cofinanciación del propio policía asegurar una jubilación anticipada, sin que se traduzca en un coste que la Seguridad Social no pueda soportar en estos momentos.

Cosidó ofreció el apoyo del PP a la labor de la Policía Local en el sentido de darle mas seguridad jurídica y garantías personales en un trabajo que "sin duda tiene riesgos" en el que se enfrentan a una delincuencia que cada día es más peligrosa". "Pegar a un policía sigue siendo demasiado barato en España", dijo.

Asimismo, indicó que existe un compromiso por parte del Gobierno para llevar a cabo una reforma de la Ley de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado de 1986. Si no se lleva a cabo ninguna actuación por parte del Estado pasado el Ecuador de la legislatura, adelantó que el PP instará al Gobierno a que remita a la Cámara una Ley de Policía Local que regule estas cuestiones.

Por otro lado, consideró que mancomunar los servicios de Policía Local, previsto en la normativa asturiana, puede ser una solución para los municipios pequeños con pocos recursos, algunos de los cuales ni siquiera cuentan con ella. No obstante, apuntó que se ha puesto en muy pocos casos en marcha en España.

El peligro de las persecuciones en solitario

Barrio de las "tres mil viviendas" en Sevilla. Tras un forcejeo, un delincuente habitual consigue robar la pistola a un Policía Local. Le obliga a arrodillarse y efectúa un disparo.......ver el video.

DGT: Instrucción nº 10 / S-112

Asunto: Permiso de conducción clase AM y artículo 384 del Código Penal.
Nueva Relación Codificada de Infracciones RD 818/2009.